Solidaridad, un municipio de Quintana Roo, busca aumentar la participación de las mujeres en el mercado laboral con un acuerdo firmado entre el Ayuntamiento, la Coparmex local, la diputada del distrito y la asociación “Mamá Godín”.
Según Aideé Zamorano, fundadora de esta agrupación, existen barreras estructurales y económicas que inhiben el ingreso de las mujeres al ámbito laboral, como la carga del cuidado de personas dependientes, que recae mayormente sobre ellas.
Un estudio de 100 centros de trabajo reveló que estas barreras persisten y limitan la participación de las mujeres. Actualmente, solo el 33% de las mujeres en edad económica activa participan en el mercado laboral en Solidaridad, por lo que el acuerdo busca aumentar este porcentaje en un 20% para septiembre de 2024.
Para lograr este objetivo, se necesitará una inversión mayor tanto del gobierno como de la iniciativa privada, así como capacitación del Instituto de las Mujeres. Además, la activista propone cambiar las leyes laborales para empatar los horarios de trabajo con los calendarios escolares y garantizar igualdad salarial.
En definitiva, este acuerdo busca romper las barreras que impiden la inclusión de las mujeres en el mercado laboral de Solidaridad y promover un cambio cultural que valore el cuidado compartido de las personas dependientes.
